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四天辗转邯郸邢台两地环翠外出招工小 [复制链接]

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为贯彻落实上级关于疫情期间推动企业复工复产的部署要求,全力补齐企业劳动力短板,环翠区人社局积极开展前期专题走访调研,经摸排,全区共有家企业提出用工需求,涉及普工、技工等个岗位。针对企业用工短缺问题,区人社局借助威海市人社局搭建的平台,与河北省邯郸市、邢台市人社部门进行对接,组织区属部分企业前往对接洽谈。

4月13日至17日,区人社局组织4家企业和2家人力资源机构代表,会同市人社局共赴太行山地区,在河北省邯郸市、邢台市开展招工引才对接工作,与当地公共就业服务部门、技工院校、职业院校等建立良好合作基础,为企业复工复产、补充劳动力资源提供坚实保障。

活动中,市、区两级人社局通过宣传片和PPT积极宣传推介威海市及环翠区自然人文环境、就业创业、劳动力引进、职业技能培训等优惠政策,企业、人力资源机构代表详细介绍公司相关情况;在双方倡议下,设立威海市劳务合作基地,成立威海金朝人力资源有限公司邯郸分公司,这是环翠区也是威海市首家入驻河北邯郸的人力资源服务机构。环翠区人社局与隆尧县人社局、涉县人社局、肥乡区就业局、临漳县人社局、大名县就业局签订了《人力资源合作协议》,与邯郸市职业技术学院、邯郸市劳动技校、邯郸技师学院、邯郸市工程高级技工学校、邯郸市物资高级技工学校、邢台技师学院、邢台职业技术学院等7所院校签订了《校企合作协议》,并授予山东省威海市环翠区就业和人才交流合作基地。

4天多公里路程,辗转邯郸、邢台两地;5场座谈,4场实地考察调研,14份合作协议,1个基地揭牌,1个分公司挂牌成立……一连串数字的背后,体现了此次赴河北邯郸、邢台两地对接活动的初步成果,也预示着将来双方在劳务合作方面良好的发展前景。这是山与海的盟誓,必将为两地进一步加强交流、促进合作,增进友谊、共谋发展起到积极作用。

齐鲁晚报·齐鲁壹点记者连宁燕

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